La docencia cordobesa ya expresó su posicionamiento en las escuelas y en las calles. Hubo movilizaciones en toda la provincia, escuelazos, plenarios y diversas acciones de lucha para exigir la reapertura de paritarias y un bono de compensación frente a la profunda pérdida salarial acumulada. El reclamo es concreto y urgente: el salario no alcanza y la situación se agrava mes a mes.
La realidad cotidiana de los trabajadores de la educación es cada vez más dura. No se llega a fin de mes, la comida se financia en cuotas cuando se puede, las horas extras se multiplican y aun así el sueldo queda por detrás de la inflación. En los últimos dos años, la docencia perdió alrededor del 23 por ciento de su poder adquisitivo, mientras el Gobierno de Córdoba sostiene políticas que favorecen a los sectores más concentrados de la economía a costa del bolsillo docente.
A este escenario se suma la actitud de la conducción provincial de UEPC. La firma de una paritaria a la baja, la ausencia de instancias reales de deliberación y la falta de presencia en las calles dejaron una profunda sensación de desprotección y descontento. Para gran parte de las y los docentes, la responsabilidad política de esta situación también alcanza a quienes debieron defender los derechos del sector y no lo hicieron.
Frente a los ataques del gobierno y el inmovilismo de la conducción, la docencia se está organizando desde abajo. Cada escuela, cada plenario y cada escuelazo refuerzan la construcción de un movimiento que ya no espera respuestas desde arriba, sino que impulsa su propio camino de lucha para revertir el deterioro salarial y defender las jubilaciones.
El próximo 2 de diciembre la docencia volverá a las calles. Será una nueva jornada de movilización en defensa del salario, de las jubilaciones y de un reclamo que sintetiza el sentimiento de miles de trabajadores de la educación: una Navidad sin docentes pobres.
