El acuerdo paritario iniciado en febrero incluyó cuatro etapas de aumentos, pero los incrementos no alcanzaron a acompañar la inflación.
🔹 Maestra recién iniciada: el salario cayó 3% en términos reales respecto a enero y acumuló una pérdida total de $39.000 durante los ocho meses analizados.
🔹 Solo el cargo de Maestro con 30 años de antigüedad: registró una mejora del 1%, esto es una ganancia acumulada de apenas $7.200, impulsada por el blanqueo salarial.
El adelanto de inflación no se cumplió en ninguno de los cuatro tramos para el cargo inicial. La suba de precios terminó erosionando el salario.
📉 La paritaria interrumpió la recuperación salarial iniciada tras la caída de 2024 y devolvió el poder adquisitivo a niveles de julio de ese año.
💸 El salario docente promedio sigue 27,3% por debajo de la línea de pobreza, y haría falta un incremento de $321.000 para alcanzarla.
📊 Observatorio del Salario Docente – UEPC Capital Octubre 2025